€ 0

 1. Vergoedingsmogelijkheden via je werkgever

65% van de werkgevers heeft een budget beschikbaar voor opleiding en persoonlijke ontwikkeling en voor duurzame inzetbaarheid.  Dat budget kan vaak ook aan coaching besteed worden. Coaching is vergeleken met andere vormen van persoonlijke ontwikkeling relatief goedkoop en zeer effectief. Daarom wordt het dikwijls vergoed en zelfs gestimuleerd door werkgevers.

Bespreek de mogelijkheden met je HR manager, leidinggevende of directeur. Als je wilt dat je verzoek slaagt, zorg dan dat jouw leidinggevende of HR Manager voldoende tijd inruimt voor jullie gesprek. Zeg bijvoorbeeld: ‘Ik wil iets persoonlijks met je bespreken, wanneer heb je daarvoor tijd?'  Zo zorg je ervoor dat je leidinggevende alle aandacht heeft voor jouw vraag en niet wordt afgeleid door andere zaken.

Wil je ondersteuning bij je aanvraag van een coachtraject? Ik ben gewend om leidinggevenden en HR managers als gesprekspartners te hebben, zonder de vertrouwelijkheid te schaden. Ik bespreek de mogelijkheden graag met je in een kennismakingsgesprek.

 2. Vergoedingsmogelijkheden via de CAO

Vakbonden en werkgevers zien steeds vaker het belang van persoonlijke ontwikkeling in. De kans is groot dat in jouw CAO een ontwikkel- of opleidingsbudget is opgenomen. Dit bedrag is voor jou gereserveerd door je werkgever. Na overleg met je werkgever kan dit bedrag besteed worden aan coaching of loopbaanbegeleiding. Je kunt jouw CAO online vinden of bij de HR manager opvragen. Je kunt de CAO meenemen naar het kennismakingsgesprek om de mogelijkheden verder te bespreken. Een aantal voorbeelden van coaching in de  CAO vind je bij de volgende werkgevers

• CAO gemeenten
• CAO Nederlandse universiteiten
• CAO universitair medische centra

 3. Vergoedingsmogelijkheden bij herstel van burn-out of een andere ziekte

Ben je aan het herstellen van overspanning, burn-out of een andere ziekte? Werkgevers zijn na overleg met de bedrijfsarts vaak bereid om kosten voor coaching te vergoeding in het kader van de Wet Verbetering Poortwachter. Je kunt zelf contact opnemen met je bedrijfsarts en/of werkgever om de mogelijkheden te onderzoeken of je vraagt mij om hierover contact met je werkgever op te nemen. Ik bespreek de mogelijkheden graag met je in een kennismakingsgesprek.

 4. Belastingaftrek voor ondernemers

 De kosten voor coaching zijn voor zelfstandige ondernemers aftrekbaar voor de belasting als bedrijfskosten binnen de inkomstenbelasting. Ook de BTW (21%) is terug te vorderen bij de Belastingdienst. De belastingdienst en/of je boekhouder of accountant kunnen je hier alles over vertellen.

5. Vergoeding via arbeidsongeschiktheidsverzekering

Mocht je een arbeidsongeschiktheidsverzekering hebben en ons coachtraject gebruiken om weer aan de slag te gaan, dan is de kans groot dat je volledige coachtraject vergoed wordt. Om aanspraak te maken op vergoeding kan je het beste vooraf contact opnemen met je verzekeraar.